Сценарий – это ориентир для организаторов, ведущих, участников. Его составлению уделяется особое внимание. Делается это заранее с учетом специфики выбранной тематики, количества работников, выделенного бюджета и других факторов.

Сценарий корпоратива в обязательном порядке содержит следующие разделы:

• Официальная часть. В этом разделе прописывается, кто будет выступать с поздравлениями и в какой очередности, а также вступительные слова ведущих;
• Развлечения. Сюда входят конкурсы, интерактивы, игры, танцы и другие виды активностей для веселого времяпровождения на протяжении всего мероприятия;
• Шоу. Можно пригласить артистов или продемонстрировать таланты сотрудников, если они готовы показать свои способности на сцене. Можно организовать целое представление или сценку, в данном случае рекомендуем обратиться к режиссеру-постановщику, у нас есть поставщики под разные режиссерские задачи и бюджет;
• Банкет или фуршет. В ходе корпоратива нужно выделить время, чтобы наградить сотрудников, внесших большой вклад в развитие компаний, тем самым подчеркнув их ценность. Также руководство делится с коллективом планами, высказывает слова благодарности. После этого проходит церемония вручения подарков.

В сценарий можно включить концепцию мероприятия, ее обоснование. Это поможет ведущим и организаторам придерживаться выбранной тематики. Разработать сценарий для корпоратива можно самостоятельно или обратиться к нам, доверив выполнение такой ответственной задачи профессионалам с многолетним опытом. Мы готовы предложить уникальные решения для каждого случая по разумной цене.

В рамках разработки сценария корпоратива для работников организации необходимо принимать во внимание пожелания и предпочтения самих сотрудников. Соблюдение этого пункта поможет сделать мероприятие интересным, запоминающимся и веселым для каждого приглашенного гостя.

При выборе сценария для корпоратива, рекомендуется предварительно обозначить очередность приоритетов и определить цель мероприятия:

• Отдых. Предполагает смещение акцента на развлекательную часть с играми, караоке, танцами и другими видами активностей с максимальным вовлечением как можно большего количества сотрудников, чтобы каждый смог принять участие;
• Сплочение коллектива. Мероприятие проводится для того, чтобы объединить между собой сотрудников. Это оказывает положительное влияние на их работоспособность и продуктивность, способствует поддержанию дружелюбной атмосферы в коллективе. Достигается цель за счет креативных игр, и активностей для укрепления команды - тимбилдинга;
• Адаптация новичков. Целевая аудитория – сотрудники, недавно принятые на работу в компанию. Мероприятие носит больше ознакомительный характер, направлено на формирование связей между опытными сотрудниками и новичками. Благодаря этому новые работники быстрее адаптируются и начинают выполнять свои обязанности наравне с коллегами.
• Повышение лояльности сотрудников к бренду работодателя.

Формат праздника в офисе или за его пределами подбирается индивидуально. Среди распространенных вариантов можно выделить:

• Классический банкет с накрытыми столами с развлекательной частью (выступления артистов или сотрудников, оригинальные игры, танцы и т.д.);
• Выезд на природу. Это может быть поездка на горнолыжный курорт, пляж, отдых на природе;
• Игровой формат. Предполагает выполнение серии заданий и следование по сюжетной линии;
• Тематическая вечеринка. За основу можно взять популярные фильмы, книги или сериалы, или определенный стиль, например, а ля русс.

Можно провести корпоратив в формате маскарада, это универсальный вариант. После выбора формата его нужно воплотить в реальность. Сделать это можно своими силами, или обратиться к профессионалам. Мы готовы прийти на помощь и взять за себя обязательства по организации и проведению мероприятия для сотрудников организации. Также наши специалисты разрабатывают сценарии, услугу можно заказать отдельно или в комплексе.

Финансовая сторона вопроса в ходе организации и проведения корпоратива волнует каждого руководителя. Важно уложиться в выделенный бюджет, при этом сделать мероприятие интересным и запоминающимся. Справиться с такой сложной задачей самостоятельно очень сложно. Вместо этого можно довериться профессионалам. Наше event-агентство готово предложить услуги по разумным ценам, что позволит сэкономить и получить нужный результат.

У нас можно недорого заказать организацию и проведение любого мероприятия в Москве, в том числе корпоратива. Мы реализуем индивидуальный подход к каждому клиенту, предлагаем интересные и уникальные идеи для каждого случая, организуем комплексное сопровождение на всех этапах работы.